Hotarārea de Guvern nr. 1051/9.08.2006 privind cerint ele minime de securitate si sanatate
pentru manipularea manuala a maselor care prezinta riscuri pentru lucratori, īn special de
afect iuni dorsolombare
Publicat in Monitorul Oficial, Partea I nr. 713 din 21/08/2006
Intrare in vigoare: 01/10/2006
Īn temeiul art. 108 din Constitutia Romāniei, republicata, Guvernul Romāniei adopta prezenta
hotarāre.
CAPITOLUL I
Dispozitii generale
Art. 1.
- Prezenta hotarāre stabiles te cerintele minime de securitate si sanatate pentru
manipularea manuala a maselor care prezinta riscuri pentru lucratori, īn special de afectiuni
dorsolombare.
Art. 2.
- Prevederile Legii securitatii si sanatatii īn munca
nr. 319/2006
se aplica īn īntregime
domeniului prevazut la art. 1, fara a aduce atingere prevederilor mai restrictive si/sau specifice
cuprinse īn prezenta hotarāre.
Art. 3.
- Īn sensul prezentei hotarāri, prin manipularea manuala a maselor se īntelege orice tip de
transport sau sustinere a unei mase de catre unul ori mai multi lucratori, inclusiv ridicarea, asezarea,
īmpingerea, tragerea, purtarea sau deplasarea unei mase, care, datorita caracteristicilor acesteia sau
conditiilor ergonomice necorespunzatoare, prezinta riscuri pentru lucratori, īn special de afectiuni
dorsolombare.
CAPITOLUL II
Obligatiile angajator ilor
Art. 4.
- Angajatorul trebuie sa ia masuri tehnico-organizatorice necesare sau trebuie sa utilizeze
mijloace corespunzatoare, īn special echipamente mecanice, pentru a evita necesitatea manipularii
manuale a maselor de catre lucratori.
Art. 5.
- Īn cazurile īn care nu se poate evita necesitatea manipularii manuale a maselor de catre
lucratori, angajatorul trebuie sa ia masuri organizatorice corespunzatoare, sa utilizeze mijloace
adecvate sau sa furnizeze lucratorilor aceste mijloace, pentru a reduce riscul pe care īl implica
manipularea manuala a acestor mase, luānd īn considerare elementele de referinta prevazute īn
anexa nr. 1.
pg_0002
Art. 6.
- Īn toate cazurile īn care manipularea manuala a maselor de catre lucrator nu poate fi
evitata, angajatorul trebuie sa organizeze posturile de lucru astfel īncāt manipularea sa fie cāt mai
sigura si cu risc cāt mai mic posibil pentru sanatate, fiind obligat de asemenea:
a) sa evalueze, īn prealabil, conditiile de securitate si de sanatate pentru tipul de lucrare respectiv
s i sa examineze īn special caracteristicile maselor, potrivit prevederilor anexei nr. 1;
b) sa urmareasca evitarea sau reducerea riscur ilor pentru lucratori, īn special de afectiuni
dorsolombare, prin adoptarea de masuri corespunzatoare, avānd īn vedere caracteristicile mediului
de munca si cerintele activitatii, potrivit prevederilor anexei nr. 1.
Art. 7.
- Pentru punerea īn aplicare a prevederilor art. 7 alin. (4) lit. c), art. 24, 25 si 35 din
Legea
nr. 319/2006
, trebuie respectate prevederile anexei nr. 2.
CAPITOLUL III
Informarea, instruirea, consultarea si participarea lucratorilor
Art. 8.
- (1) Fara a aduce atingere prevederilor art. 16 si 17 din
Legea nr. 319/2006
, lucratorii
s i/sau reprezentantii acestora trebuie sa fie informati despre toate masurile ce trebuie puse īn
practica īn aplicarea prezentei hotarāri, cu privire la protectia securitatii si sanatatii.
(2) Angajatorii trebuie sa se asigure ca lucratorii si/sau reprezentantii acestora primesc informatii
generale si, ori de cāte ori este posibil, informatii precise cu privire la:
a) greutatea maselor;
b) centrul de greutate sau partea cea mai grea, atunci cānd pachetul este īncarcat excentric.
Art. 9.
- Fara a aduce atingere prevederilor art. 20 si 21 din
Legea nr. 319/2006
, angajatorii
trebuie sa se asigure ca lucratorii primesc, īn plus, o formare adecvata si informatii precise cu
privire la modul corect de manipulare a maselor si la riscurile la care acestia se expun, īn special
daca aceste sarcini nu sunt efectuate corect, avānd īn vedere prevederile anexelor nr. 1 si 2.
Art. 10.
- Consultarea si participarea lucratorilor s i/sau a reprezentantilor acestora cu privire la
problemele la care se face referire īn prezenta hotarāre, inclusiv īn anexele la aceasta, trebuie sa se
realizeze potrivit prevederilor art. 18 si 19 din
Legea nr. 319/2006
.
CAPITOLUL IV
Sanctiuni
Art. 11.
- Īncalcarea prevederilor prezentei hotarāri atrage raspunderea contraventionala, civila
sau penala, dupa caz, potrivit
Legii nr. 319/2006
.
Art. 12.
- Constatarea contraventiilor si aplicarea sanctiunilor se fac de catre inspectorii de
munca din cadrul Inspectiei Muncii si de catre inspectorii de medicina muncii din cadrul
Ministerului Sanatatii Publice.
pg_0003
CAPITOLUL V
Dispozitii finale
Art. 13.
- Anexele nr. 1 s i 2 fac parte integranta din prezenta hotarāre.
Art. 14.
- Ministerul Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei comunica Comisiei Europene
textele dispozitiilor de drept intern deja adoptate sau īn curs de adoptare īn domeniul reglementat de
prezenta hotarāre.
Art. 15.
- Prezenta hotarāre intra īn vigoare la data de 1 octombrie 2006.
*
Prezenta hotarāre transpune Directiva 1990/269/CEE privind cerintele minime de securitate si
sanatate pentru manipularea manuala a maselor care prezinta riscuri pentru lucratori, īn special
dorsolombare, publicata īn Jurnalul Oficial al Comunitatilor Europene (JOCE) nr. L 156/1990.
PRIM-MINISTRU
CALIN POPESCU-TARICEANU
Contrasemneaza:
-------------------------
Ministrul muncii, solidaritatii sociale si familiei,
Gheorghe Barbu
Ministrul sanatatii publice,
Gheorghe Eugen Nicolaescu
Ministrul economiei si comertului,
Codrut Ioan Seres
p. Ministrul integrarii europene,
Adrian Ciocanea,
secretar de stat
Ministrul finantelor publice,
Sebastian Teodor Gheorghe Vladescu
Bucuresti, 9 august 2006.
Nr. 1.051
pg_0004
ANEXA Nr. 1
ELEMENTE DE REFERINTA
1
)
[art. 5, art. 6 lit. a) si b) si art. 9 din hotarāre]
1. Caracteristicile masei
Manipularea manuala a maselor poate prezenta riscuri, īn special de afectiuni dorsolombare, daca
masa este:
- prea grea sau prea mare;
- greu de mānuit s i de prins;
- instabila sau cu un continut ce risca sa se deplaseze;
- pozitionata astfel īncāt necesita sustinerea sau manipularea ei la distanta fata de trunchi sau cu
flexia ori rasucirea trunchiului;
- susceptibila sa produca leziuni lucratorilor, din cauza marginilor si/sau consistentei sale, īn
special īn cazul unei coliziuni.
2. Efortul fizic necesar
Efortul fizic poate prezenta riscuri, īn special de afectiuni dorsolombare, daca:
- este prea intens;
- nu poate fi realizat decāt printr-o miscare de rasucire a trunchiului;
- poate sa antreneze o deplasare brusca a masei;
- este realizat atunci cānd corpul se afla īntr-o pozitie instabila.
3. Caracteristicile mediului de munca
Caracteristicile mediului de munca pot determina o crestere a riscurilor, īn special de afectiuni
dorsolombare, daca:
- nu exista suficient spatiu liber, īn special pe verticala, pentru realizarea activitatii;
- solul prezinta denivelari, prezentānd pericole de īmpiedicare, sau este alunecos pentru
īncaltamintea lucratorului;
- locul de munca sau mediul de munca nu permite lucratorului manipularea manuala a maselor la
o īnaltime sigura sau īntr-o pozitie de lucru confortabila;
- solul sau planul de lucru prezinta denivelari care implica manipularea masei la diferite niveluri;
- solul sau planul de sprijin al piciorului este instabil;
- temperatura, umiditatea sau circulatia aerului este necorespunzatoar e.
4. Cerinte ale activitatii
Activitatea poate prezenta riscuri, īn special de afectiuni dorsolombare, daca implica una sau mai
multe dintre urmatoarele cerinte:
- efort fizic prea frecvent sau prelungit, care solicita īn special coloana vertebrala;
- perioada insuficienta de repaus fiziologic sau de recuperare;
- distante prea mari pentru ridicare, cobor āre sau transport;
pg_0005
- ritm de munca impus printr-un proces care nu poate fi modificat de lucrator.
___________
1) Īn vederea efectuarii unei analize multi-factor , pot fi luati īn considerare simultan diferiti factori
prezentati īn anexele nr. 1 si 2.
ANEXA Nr. 2
FACTORI INDIVIDUALI DE RISC
1
)
[art. 7 si 9 din hotarāre]
Lucratorul este expus unor riscuri daca:
- este necorespunzator din punct de vedere fizic sa execute sarcina de munca respectiva;
- poarta īmbracaminte, īncaltaminte sau alte efecte personale necorespunzatoare;
- nu are cunos tinte sau instruire suficienta ori adecvata.
___________
1) Īn vederea efectuarii unei analize multi-factor , pot fi luati īn considerare simultan diferiti
factori prezentati īn anexele nr. 1 si 2.